Kandidat: „ Sevda, ich bearbeite sogar meine E-Mails am Wochenende und telefoniere, wenn es sein muss! Das zeigt schon, was für ein toller Mitarbeiter ich bin!“

Ist das tatsächlich so?

Mag sein, dass man sehr tüchtig und loyal gegenüber seinem Arbeitgeber ist und ich sage nur „Hut ab🎩“ dazu!

Aber ist es denn nicht viel wichtiger,

…Leistung zu liefern statt Überstunden?!

…auch mal Nein zu sagen?!

…auch mal Verantwortung abzugeben und zu vertrauen, wenn es sein muss?!

…sich mal eine Auszeit zu nehmen?!

Der Kandidat geht sogar arbeiten, wenn er krank ist und streicht seine Urlaubstage, macht keinen Urlaub und steht seinem Arbeitgeber stets zu Diensten!

Der Arbeitgeber findet es prächtig und lobt ihn immer dafür, statt ihn zu stoppen!

Bitte so nicht!!!

Denn, auch Du bist ersetzbar, wenn es gesundheitlich irgendwann nicht mehr weitergeht, weil Du Dich zu Tode schuftest und Du aus dem Grunde nicht mehr arbeiten kannst!

Hinterher wird Dir keiner mehr auf die Schulter klopfen und sagen „Gut gemacht!“

Just think about it!